Lastik-İş Sendikası ile Goodyear Türkiye temsilcileri, toplu iş sözleşmesi görüşmeleri kapsamında bugün sendikaya ait Tryp by Wyndham Otel’de altıncı kez bir araya geldi. Binlerce işçiyi doğrudan ilgilendiren görüşmede ücret ve sosyal haklar başta olmak üzere sözleşmenin parasal maddeleri ele alındı. Toplantının ardından açıklama yapan Lastik-İş Sendikası Genel Başkanı Alaaddin Sarı, işverenin ücret teklifinde geri adım atmadığını, sosyal haklarda ise artış yaptığını söyledi. Daha önceki oturumlarda işveren tarafı sosyal haklarda yüzde 22,5 artış önermiş, ilk altı ay için sunduğu yüzde 10’luk zam teklifini ise korumuştu. Altıncı toplantıda gözler bu oranın yükseltilip yükseltilmeyeceğine çevrilirken, işverenin ücret teklifini yine değiştirmediği görüldü.
"Müzakere ve zorlayıcı bir toplu sözleşme"
Toplantı sonrası konuşan Alaaddin Sarı, sürecin zorlu ilerlediğini belirterek, “Lastik-İş Sendikası olarak önemli bir dönemden, önemli bir süreçten geçiyoruz. Gerçekten bu toplu sözleşmeyi de inanılmaz derecede müzakere ve zorlayıcı bir toplu sözleşme olarak değerlendiriyoruz.” dedi.
Sosyal Haklarda Yüzde 26 Teklif
Sarı, Adapazarı ve İzmit Goodyear fabrikalarının işverenleriyle yapılan görüşmede 6 maddenin daha geçtiğini belirterek, parasal başlıklarda kayda değer bir gelişme yaşanmadığını söyledi. Sarı, “Geçen görüşmede verdikleri birinci 6 ay yüzde 10 teklifi aynı şekilde duruyor. Sadece sosyal haklarda yüzde 26 oranında bir zam verdiler.” ifadelerini kullandı.
Şu ana kadar toplam 33 maddenin geçtiğini söyleyen Sarı, 60 maddelik taslağın 25 maddesinin parasal konularla ilgili olduğunu aktararak sürecin yavaş da olsa ilerlediğini dile getirdi.
Gözler Arabulucu Sürecinde
10 Nisan’dan sonra arabulucu sürecinin başlayacağını açıklayan Sarı, bu aşamadan sonra fabrikalardaki genel durumun ve sözleşmenin seyrinin yeniden değerlendirileceğini söyledi. Sarı, “Arabulucu süresi devreye girdikten sonra da yine fabrikalarımızın genel durumu, genel sözleşmenin seyri, arabulucunun 6 günlük süresi içerisinde ne olacağı konusunda değerlendireceğiz.” diye konuştu.
“Masada bizim bitirmemiz lazım”
Sözleşmenin bir an önce tamamlanmasından yana olduklarını vurgulayan Sarı, işverenin dünya gündemindeki gelişmeleri gerekçe gösterdiğini söyledi. Hürmüz Boğazı’nın kapanması, tedarik zincirindeki bozulmalar ve petrol fiyatlarındaki artışın işveren tarafından dile getirildiğini belirten Sarı, bu gerekçelerin masadaki süreci uzatmaması gerektiğini ifade etti. Sarı, “Dünyadaki gelişmeler her ne kadar bizi etkiliyor, bir şekilde sorun olarak bize teşkil ediyor olabilir ama bu sözleşmeyi bir an önce bu masada bizim bitiriyor lazım. Gelip de bu sözleşmeyi Trump bitirecek değil, biz bitireceğiz.” dedi.
